Ideeën van werknemers amper gebruikt

Wanneer een organisatie belangrijke beslissingen neemt, wordt er niet tot nauwelijks geluisterd naar de ideeën van medewerkers. Tenminste dat is de mening van de medewerkers zelf. In een medewerkersonderzoek van Effectory onder ruim 300.000 respondenten werd de stelling “Ik word betrokken bij belangrijke beslissingen binnen mijn organisatie” gemiddeld met een matige 4,6 beoordeeld. Het rapportcijfer neemt elk jaar verder af, in 2005 lag het gemiddelde nog op een 5,2.